7 Pembicara Psikolog untuk Mengatasi Rasa Tidak Aman Karyawan

Dilsa Ad'ha
12 Oct 2024
5 read

Pernahkah kamu merasa bahwa karyawanmu sering merasa tidak aman dalam bekerja? Mungkin mereka sering overthinking, kurang percaya diri, atau bahkan kehilangan motivasi. Nah, jangan khawatir! Karena kamu sudah berada di tempat yang tepat untuk mencari solusinya.

Life Skills x Satu Persen hadir sebagai platform terdepan dalam pengembangan sumber daya manusia di Indonesia. Sejak 2019, kami telah menyelenggarakan lebih dari 250 webinar dan pelatihan online, serta lebih dari 50 seminar offline untuk B2B. Tidak hanya itu, kami juga telah mengadakan lebih dari 100 webinar, 30 workshop, dan 10 bootcamp untuk B2C dengan total lebih dari 16.000 peserta!

Kami menyediakan berbagai topik pelatihan, mulai dari keterampilan hidup, soft skills, psikologi, kesehatan mental, hingga manajemen sumber daya manusia. Tapi tunggu dulu, kamu mungkin berpikir, "Ah, paling-paling cuma teori doang." AND... kamu benar, banyak pelatihan yang hanya memberikan teori. BUT... Life Skills x Satu Persen berbeda! THEN... kami akan tunjukkan bagaimana pelatihan kami bisa membuat perubahan nyata di organisasi kamu.

Kenapa Kesehatan Mental di Tempat Kerja Itu Penting?

Sebelum kita kenalan sama para pembicara keren kami, yuk kita bahas dulu kenapa sih kesehatan mental di tempat kerja itu penting banget. Coba deh bayangin, kalau karyawan kamu merasa nggak aman, gimana mereka bisa kasih performa terbaik? Nah, makanya nih, Life Skills x Satu Persen hadir dengan solusi jitu!

Kenalin nih, 7 psikolog handal yang siap membantu karyawan kamu mengatasi rasa tidak aman dan meningkatkan produktivitas. Mereka nggak cuma jago di teori, tapi juga punya pengalaman praktis yang oke punya!

7 Psikolog Handal untuk Mengatasi Rasa Tidak Aman Karyawan

1. Herdiana Muktikanti, M.Psi., Psikolog

Herdiana adalah lulusan S2 Psikologi Profesional dari Universitas Indonesia. Dia nggak cuma jago di bidang psikologi, tapi juga aktif banget dalam pembuatan modul pembentukan karakter dan psikoedukasi.

Keahlian Herdiana meliputi:

  • Komunikasi Asertif
  • Menghilangkan Kebiasaan Buruk dan Membangun Habit
  • Emotional Management & Emotional First Aid
  • Overthinking and Anxiety
  • Mindfulness dan Meditasi
  • Journaling

Dengan keahliannya, Herdiana bisa bantu karyawan kamu untuk lebih percaya diri dalam berkomunikasi dan mengelola emosi mereka dengan lebih baik.

2. Muhammad Syibbli Z, M.Psi., Psikolog

Muhammad Syibbli Z adalah Psikolog Klinis Dewasa yang aktif membagikan konten kesehatan mental di media sosial. Selain itu, dia juga berpengalaman sebagai konsultan di PT Theta Digital Integrasi serta coach dan assessor di berbagai instansi.

Keahlian Syibbli mencakup:

  • Produktivitas
  • Quarter-life Crisis
  • Overthinking and Anxiety
  • Healing and Stress Coping
  • Emotional Management & Emotional First Aid
  • Toxic Workplace

Dengan pengalamannya, Syibbli dapat membantu karyawanmu mengatasi berbagai masalah yang sering muncul di tempat kerja, termasuk mengelola stres dan menghindari toxic workplace.

3. Ni Putu Mayda Anggarini Artana, M.Psi., Psikolog

Ni Putu adalah lulusan magister profesi psikolog klinis dari Universitas Indonesia. Dia punya pengalaman luas dalam menangani masalah hubungan, keluarga, dunia kerja, kecemasan, emosi, dan depresi.

Keahlian Ni Putu meliputi:

  • Growth Mindset
  • Proactiveness
  • Hubungan Baik dengan Teman Kerja
  • Work Motivation
  • Healthy and Productive Lifestyle
  • Mindfulness

Dengan keahliannya, Ni Putu dapat membantu karyawanmu mengembangkan pola pikir yang lebih positif dan proaktif, serta meningkatkan motivasi kerja mereka.

4. Hilma Ramadina, M.Psi., Psikolog

Hilma adalah lulusan Universitas Indonesia yang aktif memberikan konsultasi dan intervensi psikologis. Dia juga berpengalaman memberikan psikoedukasi di lebih dari 50 acara sejak 2021.

Keahlian Hilma mencakup:

  • Kesehatan Mental
  • Kepercayaan Diri
  • Public Speaking
  • Komunikasi Asertif
  • Hubungan Interpersonal
  • Mindfulness
  • Quarter-life Crisis

Dengan pengalamannya, Hilma dapat membantu karyawanmu meningkatkan kepercayaan diri dan keterampilan komunikasi mereka, yang sangat penting dalam lingkungan kerja.

5. Maria Fionna Callista, M.Psi., Psikolog

Maria adalah Psikolog Klinis Dewasa lulusan Universitas Indonesia. Dia berpengalaman dalam memberikan psikoedukasi melalui webinar, seminar, dan talkshow.

Keahlian Maria meliputi:

  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Personal Branding
  • Mental Health in Workplace
  • Toxic Relationship
  • Quarter-life Crisis
  • Time Management
  • Job Interview

Dengan keahliannya, Maria dapat membantu karyawanmu mengelola waktu dengan lebih baik dan mengatasi berbagai tantangan di tempat kerja, termasuk toxic relationship.

6. Ines Rinera, M.Psi., Psikolog

Ines adalah Psikolog Klinis yang berpengalaman dalam psikoedukasi, workshop, dan seminar. Dia punya passion besar dalam membantu orang mengatasi masalah kesehatan mental mereka.

Keahlian Ines mencakup:

  • Mindfulness and Meditation
  • Stress Coping
  • Exam Anxiety
  • Komunikasi Asertif
  • Quarter-life Crisis
  • Work-Life Balance
  • Self-Management

Dengan keahliannya, Ines dapat membantu karyawanmu mencapai keseimbangan hidup-kerja yang lebih baik dan mengelola stres dengan lebih efektif.

7. Tartila Dinda Fidyalmi, M.Psi., Psikolog

Tartila adalah Psikolog Klinis lulusan Universitas Gadjah Mada dengan 4 tahun pengalaman di layanan kesehatan mental. Dia punya passion dalam membantu orang-orang menemukan potensi terbaik mereka.

Keahlian Tartila meliputi:

  • Mindfulness and Meditation
  • Stress Coping
  • Burnout di Tempat Kerja
  • Bullying di Sekolah
  • Self-Knowledge
  • Quarter-life Crisis
  • Emotional Management

Dengan pengalamannya, Tartila dapat membantu karyawanmu mengatasi burnout dan meningkatkan pengetahuan diri mereka, yang sangat penting untuk pengembangan karir.

Kenapa Harus Pilih Life Skills x Satu Persen?

Nah, setelah kenalan sama 7 psikolog handal kami, pasti kamu penasaran kan kenapa harus pilih Life Skills x Satu Persen? Jawabannya simple:

  1. Penelitian Mendalam: Setiap topik kami bahas secara lengkap dan detail, didukung data dan jurnal internasional.
  2. Studi Kasus Relevan: Kami pakai contoh kasus nyata yang sesuai dengan kondisi perusahaan kamu.
  3. Solusi Praktis: Semua solusi yang kami tawarkan bisa langsung diterapkan di level individu.
  4. Pembawaan Seru: Materi kami selalu dibawakan dengan cara yang menyenangkan tapi tetap profesional.

Jadi, tunggu apa lagi? Yuk, tingkatkan kualitas SDM organisasi kamu dengan pembicara berkualitas dari Life Skills x Satu Persen! Hubungi kami melalui WhatsApp di 0851-5079-3079 atau melalui email di [email protected]t untuk informasi lebih lanjut.

Remember, investasi terbaik adalah investasi untuk SDM. Bersama Life Skills x Satu Persen, mari kita ciptakan lingkungan kerja yang sehat, produktif, dan penuh semangat!

FAQ

1. Apa sih manfaat pelatihan kesehatan mental untuk perusahaan?

Pelatihan kesehatan mental dapat meningkatkan produktivitas, mengurangi turnover karyawan, dan menciptakan lingkungan kerja yang lebih positif. Karyawan yang memiliki kesehatan mental yang baik cenderung lebih kreatif, lebih fokus, dan lebih mampu mengatasi stress kerja.

2. Berapa lama biasanya pelatihan kesehatan mental berlangsung?

Durasi pelatihan bervariasi tergantung kebutuhan perusahaan. Kami menawarkan berbagai format, mulai dari webinar 2 jam hingga workshop intensif selama beberapa hari. Kami bisa menyesuaikan durasi pelatihan dengan kebutuhan spesifik organisasi kamu.

3. Apakah pelatihan bisa dilakukan secara online?

Tentu saja! Life Skills x Satu Persen menawarkan opsi pelatihan online dan offline. Pelatihan online kami interaktif dan efektif, memungkinkan karyawan untuk berpartisipasi dari mana saja.

4. Bagaimana cara memilih topik pelatihan yang tepat untuk perusahaan saya?

Tim konsultan kami akan membantu kamu mengidentifikasi kebutuhan spesifik organisasi kamu melalui assessment awal. Berdasarkan hasil assessment, kami akan merekomendasikan topik dan format pelatihan yang paling sesuai.

5. Apakah ada follow-up setelah pelatihan selesai?

Ya, kami menyediakan layanan follow-up untuk memastikan implementasi yang efektif. Ini bisa berupa sesi coaching individual, group discussion, atau evaluasi berkala.

6. Berapa biaya untuk mengadakan pelatihan kesehatan mental?

Biaya pelatihan bervariasi tergantung pada durasi, format, dan jumlah peserta. Kami menawarkan paket yang fleksibel dan bisa disesuaikan dengan budget perusahaan. Hubungi tim kami untuk mendapatkan penawaran yang sesuai dengan kebutuhan kamu.

7. Apakah pelatihan ini cocok untuk semua level karyawan?

Absolutely! Kami menyediakan pelatihan yang bisa disesuaikan untuk berbagai level, mulai dari entry-level hingga top management. Materi dan pendekatan akan disesuaikan dengan kebutuhan masing-masing level.

8. Bagaimana cara mengukur efektivitas pelatihan kesehatan mental?

Kami menggunakan berbagai metode evaluasi, termasuk pre-test dan post-test, survei kepuasan peserta, dan monitoring jangka panjang terhadap indikator kinerja yang relevan seperti tingkat absensi, produktivitas, dan employee engagement.

9. Apakah Life Skills x Satu Persen menyediakan materi pelatihan?

Ya, kami menyediakan materi pelatihan komprehensif termasuk modul, worksheet, dan resources tambahan yang bisa diakses peserta setelah pelatihan selesai.

10. Bagaimana jika perusahaan saya memiliki kebutuhan khusus yang tidak tercakup dalam topik yang ditawarkan?

No worries! Kami bisa menyusun program pelatihan yang customized sesuai dengan kebutuhan spesifik perusahaan kamu. Tim ahli kami akan bekerja sama dengan kamu untuk merancang pelatihan yang tepat sasaran.